Wie mache ich ein Bewerbungsvideo?

Die Welt wird immer digitaler und so ist es kein Wunder, dass immer mehr Arbeitgeber in ihren Stellenanzeigen nicht nur eine schriftliche Bewerbung, sondern zusätzlich ein Bewerbungsvideo fordern. Für viele Bewerber ist das verständlicherweise nicht besonders leicht. Aber: Ein Bewerbungsvideo macht auf jeden Fall einen bleibenden Eindruck – zumindest, wenn es sich von der Masse abhebt. In einem Bewerbungsvideo können Sie Ihre Persönlichkeit zeigen, können von sich überzeugen.  Der Arbeitgeber kann sofort sehen, ob Sie sympathisch sind, ob Sie sich gut ausdrücken können und wie Sie mit einer solch schwierigen Aufgabe umgehen.

Ein Bewerbungsvideo lässt sich mittlerweile schon mit einer guten Smartphone-Kamera drehen. Wichtig ist, dass die Kamera fest steht, damit das Bild nicht wackelt. Investieren Sie in ein Smartphone-Stativ oder leihen Sie eins aus. Achten Sie auf die richtige Beleuchtung, am besten nutzen Sie drei Lichtquellen, damit sich keine Schatten bilden. Von vorne eignet sich ein Ringlicht, das es häufig schon mit integrierter Handyhalterung zu kaufen gibt. Die anderen Lichtquellen sollten von links und rechts kommen. Achten Sie darauf, dass der Ton gut ist, und machen Sie sich mit einem Schnittprogramm vertraut oder suchen Sie jemanden in Ihrem Freundeskreis, der sich damit auskennt, so dass Sie das Video nicht in einem Take aufnehmen müssen.

Überlegen Sie sich vorher eine Struktur für Ihr Video, sehen Sie sich als Inspiration Bewerbungsvideos im Internet an und überlegen Sie, was Sie besser machen könnten oder was Ihnen gut gefallen hat. Lockern Sie sich eventuell vor der Aufnahme auf, wenn es Ihnen schwerfällt, vor der Kamera zu sprechen. Achten Sie darauf, dass Sie locker und gerade stehen oder sitzen. Schauen Sie direkt in die Kamera und bleiben Sie vor allem authentisch. Ihre Kleidung sollte der Kleidung entsprechen, die Sie auch zu einem Bewerbungsgespräch tragen würden. Achten Sie darauf, dass Ihre Haut nicht glänzt und Ihre Brillengläser – sollten Sie eine Brille tragen – nicht spiegeln.

Geben Sie in dem Bewerbungsvideo Zusatzinformationen zu Ihrer schriftlichen Bewerbung. Rattern Sie nicht Ihren Lebenslauf runter, sondern kommen Sie auf den Punkt und überzeugen Sie von sich. Versuchen Sie, das Video nicht künstlich in die Länge zu ziehen. Ebenfalls wichtig: Geben Sie an, wer Sie sind oder blenden Sie es bestenfalls ein, so dass die Empfänger Ihrer Bewerbung auch wissen, mit wem sie es zu tun haben, wenn ihnen Ihre schriftliche Bewerbung nicht vorliegt.

Laden Sie das Video in einer Cloud hoch und versenden Sie den Link zusammen mit Ihrer schriftlichen Bewerbung per E-Mail.